"Ni muhimu kuondoka eneo la faraja" - kifungu hiki kimesikika, labda, na kila mtu. Na hutumiwa na watu ambao wanataka kufanya mabadiliko katika maisha yao. Eneo la faraja ni maisha bila ghasia, shida, hatari, ambapo kila kitu kinaendelea kama kawaida, bila nguvu ya nguvu na mafadhaiko. Swali linatokea - kwa nini basi uondoke eneo hili la faraja ikiwa kila kitu ni nzuri ndani yake?
Kwa kweli, ukuaji wa mwanadamu hauwezekani bila ile inayoitwa "uchawi kick". Unahitaji kichocheo cha kuchochea mabadiliko katika maisha! Kwa sababu katika hali nzuri, ambapo hali ya maisha inajulikana mapema na kila siku ni sawa na ile ya hapo awali, hamu ya kubadilisha kitu haitokei yenyewe. Katika hali kama hiyo, hitaji la kuweka malengo, kuyafikia na kukuza limepotea, na hii sio zaidi ya mwanzo wa uharibifu.
Kwa mfano, labda hamu ya kawaida ya watu kwa wakati huu ni kutunza afya zao na kujilazimisha kuanza kukimbia asubuhi. (Hii ni njia ya kutoka kwa eneo la faraja.) Lakini ikiwa "utachimba zaidi" na utafute sababu kwa nini haiwezekani kutenga wakati wa michezo asubuhi, inageuka kuwa mtu hana mahitaji muhimu. wakati wa bure kwa hii! Na hii sio kwa sababu unataka kukaa kwenye mtandao asubuhi kwa kiamsha kinywa au kwa sababu nyingine. Ukweli ni kwamba mtu halali kiwango chake cha kila siku, au analala sawasawa na vile mwili unahitaji kupata nafuu. Na itakuwa ya thamani, badala yake, kuingia eneo la faraja, na usiiache. Kwa sababu unaweza kutoka …
Kuna sababu nyingine - hii ni kutokuelewana na matumizi ya usemi "eneo la faraja". Ikiwa mtu hafai kufanya kazi kwa sababu za kibinafsi (kwa mfano, mshahara mdogo, mbali na nyumbani, ratiba isiyofaa, timu ngumu, nk) na anataka kuibadilisha, lakini haichukui hatua yoyote, basi hii sio njia ya kutoka kwa eneo la faraja. (ni aina gani ya faraja iko chini ya hali kama hizo za kufanya kazi), na labda kusita kutenda na kutafuta kazi nyingine kwa sababu fulani.
Kama vile injini ya gari haiwezi kufanya kazi bila mafuta, ukuzaji wa binadamu hauwezekani mpaka kuwe na ugavi wa lazima wa nishati. Hakuwezi kuwa na mazungumzo juu ya ukuaji wa kibinafsi au mafunzo ya uongozi ikiwa mtu huyo hajatimiza mahitaji yao ya chakula, kulala, afya, usalama, mawasiliano.
Mfano wa kushangaza sana wa umuhimu wa kukaa katika eneo la faraja huzingatiwa katika kila aina ya sherehe. Katika hali nyingi, madarasa ya bwana ya mada anuwai na mwelekeo hufanyika katika hafla kama hizo. Lakini, baada ya kufika kwenye sherehe, watu kwanza huweka kambi na kuandaa mahali ambapo watakuja kupumzika na kulala.
Kwa kila mtu, mahitaji ya faraja yatakuwa tofauti, kulingana na sababu nyingi. Lakini akimaanisha Maslow na piramidi yake, mahitaji ya msingi ni: chakula, kulala, maji, nk. Mahitaji haya yanapotosheka (mtu hula kawaida, hulala vya kutosha, n.k) kiwango kipya cha mahitaji kinatokea: usalama, utulivu, ujasiri katika siku zijazo., na mahitaji ya kimsingi tayari yametimizwa. Kwa kuongezea, wakati mtu anahisi salama, anaelekeza umakini wake kwenye ukuzaji wa kiwango cha urafiki na upendo. Wakati kuna marafiki na upendo katika familia, mtu ana upeo mpya wa utambuzi na ukuaji - heshima kati ya zingine, kujiheshimu, kutambuliwa na uthibitisho wa kibinafsi. Na tu baada ya yote hii hitaji linatokea kwa utambuzi na ukuzaji wa uwezo.
